富士康底薪，8月富士康底薪一个月能拿多少工资？

1，2020年8月富士康底薪一个月能拿多少工资？

你好，富士康主要工资包括：无责任底薪加加班费用。一般无责任底薪都是2200左右，但是加班合节假日有双倍工资，一个月不是一直请假的话，基本上都有4500-5500左右，而且人家签订正规劳务合同的。祝你生活愉快。

富士康的工资不能看基本工资的要看一个月能加班多少时间的他们都是看加班工资的，基本工资都是很低的

2，富士康底薪多少

新人刚去是1800得底薪，三个月过后是2000底！不包吃住哈！只是提供吃住！每月要扣住宿费110元！饭钱是在卡里400，吃多少在工资里扣好多！

现在富士康的底薪是进厂时底薪1200块，五天八小时，加班费按劳动法算， 六个月考试合格了就过试用期，过了试用期的底薪是2000块， 同上一样，五天八小时。加班费也是按劳动法算。

3，富士康科技员工底薪是多少？

底薪是900，因为连续的跳楼事件，底薪涨了20%后来又涨到30%也就是现在的底薪1200。

底薪工资是不够用的，所以加班的费用就高些，为了生活也就要经常的加班了。

平均月加班在100小时左右，按以前的工资算能月1800元，就是加班一小时平均差不多才8元，很廉价的劳动力。最近有貌似涨到60%，不过需要正式员工和看员工的表现，不过貌似很难拿到。

4，富士康的底薪怎么算的

4700/21.25,就是你每个小时的加班费平时一点五倍,周末两倍,法定的三倍.你4700底新应该是师三或师四,加班受限制的,好像最多一二十个.

郑州富士康试用期底薪现为1350元/月。要扣除餐补240元/月，住宿110元/月，计算加班费用以1350为基数，综合工资1800-2500元，考核期过后基本工资1650元，综合工资2400-3200元；去年郑州富士康底薪是950元/月，不扣餐补和住宿费用，计算加班费用以950为基数,

5，富士康底薪是多少

2012年2月份开始新入职员工标准工资1800元/月，加班费依劳动法另计。除了普工以外，还有其它管理类技术类在招工，招工地点为龙观人才市场和龙华三和职介。

希望采纳好评！

1200一个月。上班时数为五天八小时 加班另算。 每过月应该可以拿到二千。

武汉是1500

从2012年2月份开始预员一（刚近的）的工资是1550不包吃住（从2011年新近员工 工资从1200涨到1550过后 礼仪上说的是包吃住实际就是放屁）

6，富士康员工现在底薪多少

6月2日，富士康集团宣布为基层员工薪资自900元调升至1200元。仅仅4天之后的6月6日，富士康母公司鸿海集团发布消息称，自10月1日起，对深圳地区各厂区经考核合格的作业员及线组长的标准薪资再度调升为每月2000元，加薪幅度约66%。而该集团的其他地区厂区也将自7月1日起公布新工资标准。

所以富士康员工的底薪为2000元。

1250块

三个月以后通过了可以到达2000？

深圳FX可能会辙出深圳哦，，，，

从这个月起，底薪就是1200元一个月了。

7，富士康现在底薪是多少,刚进去一般能拿多少钱一个月

现在新进员工底薪1900，三个月试用期，试用期过了2200底薪，一个月能拿多少看各部门加班，加班越多，工资越高，加班费按劳动法计算，平时加班150%，周六、日加班200%，国家法定假日300%。望采纳、、、、、

至于最少拿多少！一天上十二小时！最少就是拿底薪了！加班（周一到周五1.5倍周六周日两倍节假日三倍）（加班底薪除以21.75除以八就是你的一小时工资了）别的自己算！楼主说的是那边的富士康！城市不同底薪是不一样的！别的都基本上一样！超过八个小时的都算加班！最多加班三个小时！但还是有特别时候可能加班十二个小时的！吃住到最后还是在工资里面扣！估计不现实！这个我倒是承诺不了郑州富士康底薪一千三百五！富士康工资是很正规的！放心！希望你采纳！深圳一千五底薪

8，富士康的工资低薪多少

富士康的工资是看职位给的，一般普通工人是员一，基本工资是1800，大专可以核到师一，基本工资在3000左右，本科的可以核到师二，基本工资在3500左右，，我这里说的是大专、本科必须是从人才市场或者校园招聘过来的，不是说你是大专或则本科就会给你师一、或者师二，如果你走的是普工渠道，就算你是博士，都是员一，因为普工和干部的面试都不一样的，干部面试是非常严格的，普工今年工资是1800，转正以后在两千到两千一，不过吃饭、住宿 、都要从基本工资里面扣的，吃饭吃多少扣多少，住宿扣150，住房公积金和社保扣256，也就是基本工资高点，加班费多一点，希望采纳，谢谢

不同职位的起薪不一样。产线工人（一般员二）的基本工资大概2500，补贴不在内。师二级别（一般需要大学本科）的今年大概4K。

2100

9，富士康的底薪是多少

富士康集团日前已制订出深圳地区新进员工的薪资福利标准，强调其入职基本薪资将不低于1550元人民币，且加计其它福利后，其综合收入将达到2100-2800元人民币；另试用期满6个月起，基本薪资不低于1650元人民币，若再通过3个月考核且考核合格者，基本薪资将达到2000元人民币，综合收入更可达2700-3600元人民币。

富士康的情况我相当的了解，刚进去底薪1350，试用期6个月，6个月后转正工资+250，平时上班8小时，平时加班（称为G1）是1.5倍工资，周末（G2）是双倍工资，法定假日（G3）3倍，但是一般人很少加的到。在富士康里有岗位津贴，不同岗位津贴不一样，（以前暑假去实习，宿舍一个朋友从事一个比较危险的工作，每月比别人底薪多拿800，被称为“敢死队”哈哈）住宿条件还不错，6人8人4人，有的住宿区域还可以做饭，24小时可以自由出入，必须出示厂牌。有富士康的地方一般消费比较贵，就算在食堂吃饭，一顿也得10块左右，还是相当累的， 管理我感觉也不人性化，想进去体验生活可以，但是想长久干也不是那么容易的，压力很大，随时不注意就会给处分，上次我去不小心带了个小摈榔进去，结果出安检门被发现，记过一次，我晕，幸幸苦苦的干了那么长时间，正好要升官的话，只要有处分：3年不升职，3年不加薪~！！！！你敢去不？每天除吃饭，花销之外，工资算下来每天就30多，（普工），因为富士康月底的扣费比较多：住房公积金140多，住宿110，吃饭400（厂牌里预支，有时不够），社会保险（工资%）100多，算算。仅仅供你参考，我也没说富士康不“好”，你可以去体验，建议去之前有心里准备，富士康为什么有跳楼的 ，我想原因谁都知道。希望能帮到你。

我进去做过1个半月,因为跟一个山东人(他好像刚退役就来这里不久)打架,于是被开除了,在那里一个半月确实感觉到世界500强的熏陶,他们的文化确实很好,里头有好几个游泳池,有健身房..总之非常不错的地理环境,以前许多山,不好走路出去的,现在许多山都被移平了,路也好走多了,我当时去的时候是培训一个星期,发了1000快钱,做了一个月后底薪2000+↑大概400多吧,因为加班不是很多所以一个月只拿了这么多,你问我做什么在什么部门啊,我不太记的,但那个部门是w开头的,英文呢俺不太懂,做什么嘛,就是显示器,什么空调显示器啊,什么电脑显示器啊,手表显示器,计算机显示器啊总之都是显示器